Code RNCP : 38667

TP – Assistant de Direction

Introduction

Le Titre Professionnel Assistant·e de Direction prépare à un métier central dans l’organisation d’une entreprise, d’une association ou d’une administration. L’assistant de direction accompagne l’équipe dirigeante au quotidien, organise ses activités, prépare et suit des dossiers, coordonne des projets et contribue à la circulation de l’information. Il joue un rôle important dans la communication, l’organisation et l’aide à la décision au sein de la structure.

C’est une formation particulièrement adaptée aux profils rigoureux, organisés, à l’aise à l’écrit comme à l’oral, capables de gérer des priorités, de respecter la confidentialité et de travailler avec différents interlocuteurs internes et externes. La fiche RNCP précise aussi que l’assistant de direction utilise couramment l’anglais au niveau B2 et s’appuie sur des outils numériques en constante évolution.

Référent handicap

Nos formations et notre établissement sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Un référent handicap est nommé à cet effet : contact@occitanie-business-school.fr | 06 75 80 25 20

Prérequis du TP – Assistant de Direction

Entretien individuel + Test de positionnement pour définir la durée du parcours (6 mois à 2 ans).

Objectifs

À l’issue de la formation, l’apprenant sera capable de :

  • organiser et suivre les activités quotidiennes d’une équipe de direction
  • gérer les agendas, réunions, déplacements et priorités
  • concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées
  • optimiser les processus administratifs
  • assurer l’interface entre la direction et ses interlocuteurs en français et en anglais
  • conduire une veille informationnelle
  • préparer, coordonner et suivre un projet

Les suites de parcours possibles

Les métiers possibles avec un TP – Assistant de Direction

  • Assistant de direction
  • Assistant de manager
  • Office manager
  • Assistant de direction polyvalent
  • Coordinateur administratif
  • Assistant de gestion de projet

Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences

Le bloc de compétences est une partie d’un diplôme. C’est un ensemble homogène et cohérent de compétences contribuant à l’exercice autonome d’une activité professionnelle et pouvant être évaluées et validées.

Formateurs

Professionnels expérimentés et compétents dans leur domaine

Méthodes mobilisées

Cours en présentiel, théorique avec des études de cas, des exercices pratiques et des projets en travaux dirigés

Moyens techniques

Salles de cours avec tableaux, ordinateurs et Wi-Fi, plateforme numérique pédagogique, Notion et Google Drive

Tarifs du TP – Assistant de Direction

100 % pris en charge pour les apprentis via France Compétences & OPCO Aucun frais de scolarité pour l’apprenant Éligible : contrat pro, Pro-A, PTP Possibilité de financement entreprise (plan de développement des compétences).

Délais d'accès

Sauf variations imprévues et circonstances exceptionnelles, le délai d’entrée en formation varie entre 48 heures et 1 mois selon le calendrier d’alternance établi. Il peut également être ajusté en fonction d’un accord mutuel entre l’entreprise d’accueil, l’apprenti·e et l’école.

Durée

De 6 mois à 2 ans - De 8h à 16h de cours en présentiel et le reste en entreprise.

Programme du TP – Assistant de Direction

Bloc 1 – Assurer les fonctions de support administratif et organisationnel à l’équipe de direction

Compétences principales :

  • Organiser et suivre sur le plan opérationnel les activités de l’équipe de direction en français et en anglais.
  • Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées de gestion.
  • Optimiser les processus administratifs.
  • Assurer l’interface orale entre l’équipe de direction et les interlocuteurs internes et externes en français et en anglais.

 

Bloc 2 – Organiser et suivre les projets et dossiers spécifiques de l’équipe de direction

Compétences principales :

  • Conduire une veille informationnelle et en diffuser le contenu.
  • Préparer, coordonner et suivre un projet.
  • Organiser un événement.
  • Mettre en œuvre une action de communication en français et en anglais.

Modalités d'évaluation

Contrôle continu, examen blanc et examen terminal.

Contact pédagogique

Que ce soit pour une question de passerelle, d’équivalence ou une tout autre question, n’hésitez pas à contacter notre responsable pédagogique : contact@occitanie-business-school.fr | 06 75 80 25 20

Occitanie Business School apporte un accompagnement de proximité, en petits groupes, pour favoriser la progression, la confiance et la réussite de chaque étudiant·e lors de leurs études.

Statistiques Nationales : InserJeunes

0%

D’insertion professionnelle dans les 6 mois après la fin de la formation.

0%

De poursuites d’études après la fin de la formation.

Préinscrivez-vous à votre TP – Assistant de Direction en 3 minutes

Pour rejoindre notre formation, il vous suffit de cliquer sur le bouton. La pré-inscription se fait exclusivement en ligne. Ensuite, un conseiller vous recontactera sous 48h pour valider ou pas l’inscription et nous vous mettrons en relation avec toutes nos entreprises partenaires pour vous trouver une alternance de qualité et de proximité.

Les avantages de faire un TP – Assistant de Direction

Le Titre Professionnel Assistant de Direction représente une voie professionnalisante particulièrement intéressante pour intégrer des fonctions d’organisation, de coordination et d’appui à la direction. Cette formation permet d’acquérir des compétences polyvalentes en gestion administrative, communication professionnelle, suivi de projets, organisation d’événements, outils numériques et anglais professionnel. Cette diversité de compétences constitue un véritable atout pour évoluer dans des structures variées, comme les entreprises, associations, administrations ou organismes privés.

L’un des principaux avantages de ce titre est son caractère très opérationnel. L’assistant de direction occupe une place centrale dans l’organisation : il facilite le travail de l’équipe dirigeante, gère les priorités, prépare les informations utiles à la prise de décision et assure le lien avec les interlocuteurs internes et externes. Cette fonction demande à la fois de la rigueur, de la discrétion, de la réactivité et un excellent sens de l’organisation.

La formation ouvre également des perspectives professionnelles intéressantes. Les compétences acquises peuvent permettre d’accéder à des postes d’assistant de direction, d’assistant de manager ou d’office manager, puis d’évoluer vers des fonctions de coordination administrative, de gestion de projet, d’office management ou de responsabilité administrative après quelques années d’expérience ou une poursuite de formation.

Foire aux questions

Voici les réponses claires aux questions que tout le monde se pose avant d’intégrer ce cursus.

Notre zone d’intervention

Nous intervenons dans toute l’Occitanie et particulièrement dans les grandes villes du Tarn, où est basée la majorité de nos élèves.
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